Sobre este livro:

Evil at Work é um manual prático e direto para quem já se sentiu esgotado, ansioso ou impotente por causa de um colega, chefe, cliente, investidor ou fornecedor tóxico. Com base em cenários reais e nas pesquisas mais recentes sobre o ambiente de trabalho, o livro decompõe os padrões mais comuns de comportamento destrutivo em arquétipos claros e identificáveis, para que você pare de se perguntar se está exagerando e comece a enxergar a situação como ela realmente é. Cada capítulo apresenta os sinais típicos de um chefe ditador, um microgerente, um colega sabotador, um gaslighter de escritório, um ladrão de créditos, um fofoqueiro, um colega incompetente, um cliente infernal, um cliente exigente, um investidor enganoso, um fornecedor pouco confiável e um subordinado tóxico, dando a você o vocabulário para nomear o problema e a confiança para enfrentá-lo.

Uma vez que você consegue nomear o inimigo, o livro o arma com um kit de ferramentas práticas de estratégias que pode aplicar imediatamente. Você aprenderá a transformar documentação meticulosa em sua armadura mais forte, a definir e impor limites sem queimar pontes, e a se comunicar estrategicamente com aqueles que buscam dominá-lo ou manipulá-lo. O guia mostra como gerenciar para cima, para baixo e para os lados — seja para apaziguar um líder tirânico, redirecionar um investidor intrometido ou se desvencilhar de um sabotador crônico — enquanto protege sua própria reputação profissional e energia mental. Também revela quando e como envolver o RH, construir uma rede de apoio confiável e usar técnicas de autodefesa psicológica para impedir que o ciclo tóxico sequestre seus pensamentos e emoções.

Além de táticas de sobrevivência, Evil at Work enfatiza a preservação do seu bem-estar e o planejamento do seu próximo passo. Você descobrirá métodos concretos para gerenciar o estresse, prevenir o burnout e criar rituais diários que protejam sua vida pessoal da toxicidade no trabalho. Se o ambiente se tornar insustentável, o livro orienta a elaboração de uma estratégia de saída cuidadosa: avaliar o custo real de ficar, preparar uma busca discreta de emprego, conduzir uma demissão profissional e sair com sua reputação e referências intactas. Também aborda o pós‑fim, ajudando você a se curar do desgaste emocional, reconstruir sua confiança e recalibrar sua noção do que um ambiente de trabalho saudável deve ser.

Em última análise, este guia trata de retomar o controle. Ao compreender as motivações por trás do comportamento tóxico e dominar as respostas que neutralizam seu impacto, você passa de vítima das circunstâncias a arquiteto estratégico da própria carreira. Você terminará o livro equipado não apenas para suportar situações difíceis, mas para reconhecer quando é hora de sair, construir resiliência para desafios futuros e — se estiver em uma posição de influência — fomentar uma cultura onde respeito, responsabilidade e segurança psicológica sejam a norma, não a exceção. Evil at Work transforma uma experiência profissional angustiante em um roteiro para um empoderamento profissional duradouro.

O que você vai encontrar:

• Estratégias práticas para identificar e neutralizar 25 tipos distintos de toxicidade no ambiente de trabalho, desde chefes ditadores e microgerentes até colegas sabotadores e manipuladores emocionais no escritório
• Técnicas acionáveis para documentação, estabelecimento de limites e comunicação estratégica para proteger sua reputação profissional e saúde mental
• Orientação sobre como construir redes de apoio, saber quando se desengajar estrategicamente e criar estratégias de saída eficazes de situações tóxicas
• Ferramentas para gerenciar relacionamentos difíceis em todo o ecossistema de negócios — incluindo clientes problemáticos, investidores enganosos e fornecedores não confiáveis
• Métodos para promover segurança psicológica e construir uma cultura organizacional resiliente e positiva, enquanto protege seu próprio bem-estar

Para quem é:

Este livro é para profissionais em qualquer estágio da carreira que estão vivenciando ou querem se preparar para dinâmicas tóxicas no trabalho. É particularmente valioso para gerentes lidando com subordinados difíceis, funcionários lutando com chefes valentões ou colegas fofoqueiros, empreendedores navegando por investidores enganosos, e qualquer pessoa enfrentando clientes irracionais ou fornecedores não confiáveis. Leitores que se sentem esgotados, ansiosos ou impotentes no trabalho encontrarão estratégias concretas para retomar controle, proteger seu bem-estar e tomar decisões informadas sobre se devem ficar, lutar ou sair de sua situação atual.